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Construyendo Igualdad

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construyendo 2014La Consejería de Educación de la Junta de Andalucía y el Instituto Andaluz de la Mujer firmaron el 23 de noviembre de 2006 un Convenio para establecer el marco de referencia del desarrollo de la colaboración entre ambas Instituciones en las áreas de interrelación competencial. El mencionado Convenio establece que la realización de acciones conjuntas han de ser desarrolladas en Convenios Específicos. Con este fin ambas Instituciones firmaron el 26 de octubre de 2007 un Convenio Específico de Colaboración entre la Consejería de Educación y el Instituto Andaluz de la Mujer, para la realización de actividades de formación docente en Igualdad de Género.

 

Conscientes de que la educación es el principal instrumento de cambio social, se ve la necesidad de una intervención educativa conjunta encaminada a la consecución de una igualdad real. Aunar esfuerzos en la formación del profesorado es, por tanto, una tarea fundamental, organizar y desarrollar colaborativamente las actividades de formación, aportar y compartir materiales incidirá positivamente en el avance hacia una sociedad más justa e igualitaria.

 

El I Plan de Igualdad entre Hombres y Mujeres en Educación y, recientemente, la Ley de Medidas de Prevención y Protección Integral contra la Violencia de Género, y la Ley para la Promoción de la Igualdad de Género en Andalucía suponen el marco legal que posibilita e impulsa trabajar en esta línea. Para el desarrollo del Convenio Específico se realizarán durante el segundo y tercer trimestre ocho ediciones formativas, una en cada provincia, dirigidas al profesorado de los centros educativos sostenidos con fondos públicos. Estas Jornadas, que se ajustarán a un esquema común, se organizarán y gestionarán de manera coordinada por comisiones provinciales entre ambas Instituciones. Con ellas se pretende dar respuesta a las necesidades formativas más significativas de quienes, con su práctica docente, favorecen la creación de espacios más igualitarios y contribuyen a mejorar la relación entre ambos sexos dentro de su comunidad educativa.

 

Objetivo

bg-wrap-slideshow Sensibilizar y concienciar al profesorado sobre la importancia y la necesidad de educar en igualdad a niñas, niños y adolescentes para conseguir una sociedad más justa y equilibrada.

bg-wrap-slideshow Formar a los y las profesionales de la enseñanza, agentes fundamentales para coeducar, como paso necesario para realizar las transformaciones sociales que conduzcan hacia una igualdad real y para la prevención y erradicación de la violencia de género. · Colaborar para incidir en el ámbito educativo, facilitando la formación y los materiales necesarios y estableciendo líneas de intervención hacia una escuela coeducativa, que elimine los estereotipos sexistas y que valore la aportación de las mujeres. · Dar a conocer la relevancia del marco normativo que sustenta las acciones a favor de la igualdad y de la prevención de la violencia de género.

 bg-wrap-slideshow Accede al programa e información sobre las VIII Jornadas Provinciales Construyendo Igualdad 2015

 

 

 

 

 

 

 

La directora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Silvia Oñate, ha animado hoy a los medios de comunicación a participar en la red ciudadana contra la violencia de género a través del fomento de la igualdad de género tanto en el tratamiento informativo como en la publicidad, la opinión y la propia estructura empresarial de los medios. Asimismo, ha destacado la importancia de “aprovechar” el potencial de difusión de las TICs para ampliar dicha red. Así lo ha señalado durante su participación en la II Conferencia Internacional sobre Género y Comunicación, que organiza la Facultad de Comunicación de la Universidad de Sevilla, y que tiene como objetivo crear un foro internacional para analizar la construcción de las identidades de género a través de los medios de comunicación.

Para la directora del IAM, los medios tienen “una gran responsabilidad” en la creación de valores educativos, culturales y sociales no sexistas, “ya que son los generadores de actualidad y opinión”. En este sentido, Silvia Oñate ha elogiado al sector mediático por “su creciente compromiso con la igualdad, a través de informaciones que visibilizan cada vez más a las mujeres y contribuyen a la rechazo social de la violencia de género”. Por ello, la directora ha animado a consolidar dicho compromiso, a través de una mayor presencia de la mujer como generadora de opinión, un lugar informativo más destacado para las mujeres relevantes, un lenguaje con perspectiva de género o una mayor visibilización informativa de las instituciones que trabajan por la igualdad, entre otros.

Condiciones del préstamo de recursos

K2_POST_BYAna Isabel Fernández
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CONDICIONES GENERALES

- Es preciso respetar los plazos de devolución para que otras/os usuarias/os o grupos puedan hacer uso de los recursos en el tiempo previsto.

- Los recursos han de ser devueltos en las mismas condiciones en las que se entregaron. Muchos de los recursos son insustituibles en el caso de pérdida o deterioro grave.

- La no devolución o sustitución por otro recurso similar en caso de pérdida o deterioro supondrá la pérdida del derecho de uso del servicio.

 

  • Préstamos a particulares

- Para acceder a este servicio basta con darse de alta en el mismo presentando el DNI u otro documento identificativo oficial.

- De forma general, pueden llevarse en préstamo 2 libros por un periodo de 21 días, renovable por 14 días más si no han sido reservados por otras u otros usuarios, y 2 películas u otros recursos audivisuales y electrónicos por un periodo de 7 días sin posibilidad de renovación. Del 1 de julio al 31 de agosto el préstamo asciende a 4 libros por un periodo de 62 días sin posibilidad de renovación, si bien los préstamos que se realizan a partir del 1 de agosto tienen fecha límite de devolución el 30 de septiembre.

- En cuanto a la reserva, pueden solicitarse un máximo de 2 artículos. Una vez que están disponibles se avisa al respecto, contando con una semana para hacer efectivo el préstamo.

- Tanto la renovación como la reserva pueden realizarse en sala, por teléfono y por correo-e. Además, también pueden consultarse los recursos prestados, renovar los préstamos y hacer reservas a través de acceso identificado en el catálogo del Centro de Documentación, para lo que habrá que solicitar el número y la clave de usuaria/o. 

- Sanciones para los préstamos que no sean devueltos en el plazo establecido: 1 día por cada día de retraso en una demora de hasta 40 días, 2 días por día de atraso en demoras mayores de 40 días y menores de 70 días, y 3 días por cada día de retraso para demoras mayores.

- Este tipo de préstamos son personales e intransferibles.

 

  • Préstamos de lotes para grupos de lectura

- Los préstamos de los lotes se realizará a través de una persona que represente al grupo.

- La entrega se hará preferiblemente en la sede del Centro de Documentación o de las Bibliotecas de los Centros Provinciales.

- El plazo máximo de préstamo es de dos meses desde que el lote está en el destino requerido.

- La devolución ha de hacerse al completo de todos los ejemplares prestados.

- Los costes de devolución correrán a cargo del grupo prestatario.

 

  • Préstamos interbibliotecarios

- Tanto los préstamo como la devolución se hará a través de un establecimiento bibliotecario.

- Los periodos de préstamo serán los establecidos según se trate de préstamos a particulares o de lotes de libros para grupos de lectura, contando a partir de que el recurso o recursos está en el destino requerido.

- Los costes de devolución correrán a cargo de la persona o grupo préstatario o del establecimiento intermediario si así lo determinara su normativa de funcionamiento.

 

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Más de 100 mujeres de la campiña de Jerez de la Frontera formarán una red de colaboración ciudadana para promover la prevención y la censura social de la violencia de género en el entorno rural. Se trata del principal objetivo del proyecto 'Prevención integral de la violencia de género', impulsado por el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) y la Federación de Asociaciones y Colectivos de Mujeres Sol Rural, y que ha arrancado hoy con unas jornadas sobre empoderamiento como actitud contra la violencia, inauguradas por la directora del IAM, Silvia Oñate, y la delegada territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales en Cádiz, Miriam Alconchel.

El proyecto, dirigido a mujeres de asociaciones de Jerez y su campiña y de la Sierra de Cádiz, pretende sensibilizar a la población rural para desnormalizar la violencia de género, ofreciendo las claves para reconocer el maltrato machista, explicando las formas de reproducción de los roles sexistas e informando de los recursos del IAM disponibles para las víctimas.

Para ello, la iniciativa contempla la organización de unas jornadas formativas sobre el empoderamiento de las mujeres como base para defender la igualdad y rechazar toda forma de violencia de género. Durante las mismas, la directora del IAM ha destacado “la importancia de la autoestima, la autonomía y la confianza en el propio potencial para evitar ser sometida por el machismo, la discriminación y la violencia de género”. Asimismo, Silvia Oñate ha subrayado la necesidad de que la ciudadanía se forme en la materia como “paso imprescidible para detectar los primeros síntomas del maltrato machista, para actuar ante el mismo y, sobre todo, para prevenirlo a través de una vida plena en igualdad”.

Junto a ello, Oñate ha puesto el acento en la concienciación social en las capas más jóvenes de la población, “a través de las principales vías de comunicación de la juventud, como el lenguaje audiovisual, las redes sociales y nuevas tecnologías, que pueden convertirse en las mejores aliadas para prevenir las nuevas manifestaciones de la violencia de género, en plena ebullición, así como para potenciar en las mujeres jóvenes el empoderamiento y el asociacionismo, instrumentos básicos para la prevención del maltrato”. Por ello, la directora ha incidido en la importancia de iniciativas como este proyecto, que prevé la realización de talleres sobre redes sociales para prevenir la violencia incidiendo en su censura social.

La iniciativa incluye también ponencias sobre el marco legislativo vigente, proyección de películas con foros posteriores, sesiones de dinámica grupal de expresión teatral, debates sobre medios de comunicación y género y charlas sobre las consecuencias de los recortes estatales y de las modificaciones de las leyes actuales.

La directora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Silvia Oñate, la delegada territorial de la Consejería de Economía, Ciencia y Empleo, Aurora Cosano, y el alcalde de Casariche, Basilio Carrión, han inaugurado hoy en dicha localidad el seminario 'La mejora del nivel de aspiraciones. La actividad empresarial como medio de empoderamiento de la mujer en el mundo rural'. Se trata de una iniciativa apoyada por el IAM y la Fundación Andalucía Emprende, dependiente de la Consejería de Economía y el consistorio, en la que han animado a las mujeres a liderar la transformación económica de Andalucía a través la puesta en valor de criterios empresariales “con perspectiva de género”.

Según ha explicado Silvia Oñate, “las mujeres que, en plena crisis, desarrollan su capacidad empresarial en las zonas rurales pueden liderar el cambio hacia nuevos criterios de gestión, basados en valores más femeninos, como la cooperación, la innovación a través de las TICs, la creatividad, el trabajo en equipo, la empatía, la confianza y el diálogo”. Para la directora del IAM, estos nuevos criterios tienen en cuenta el bienestar emocional del capital humano como clave competitiva y valor añadido de las empresas, lo que “que generará a medio plazo un sistema socioeconómico sostenible, más productivo y, sobre todo, más justo”.

La directora ha añadido que dicha transformación redundará además en una mejora para las mujeres, cuya situación laboral “ha empeorado por la crisis y las medidas de austeridad impuestas”. Aurora Cosano ha apoyado las declaraciones de la directora con los datos de la EPA 2013, según los cuales Andalucía ha registrado en los últimos cinco años de crisis un descenso del 16,3% del número de empresarias, caída más acusada que en los hombres (-15,5%), mientras que el paro ha aumentado en las mujeres un 72,7%, frente al 67,7% registrado en los hombres.

La directora del Instituto Andaluz de la Mujer, Silvia Oñate, ha participado en el acto que con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, celebra cada año la Asociación Sociocultural de la Mujer Asocum, y en el que se entregan los premios del Certamen Literario 'Frasquita Larrea', que visibiliza la obra de mujeres escritoras contemporáneas. En él se ha hecho también un homenaje especial a Dolores Morales, voluntaria de Cáritas, así como a la directora y cineasta Oliva Acosta, al periodista Juan José Téllez y al ex alcalde José de Mier, por su contribución, desde diferentes ámbitos profesionales, al fomento de la igualdad de género. El acto ha contado con un emotivo discurso del periodista Juan José Téllez, que el IAM quiere reproducir por su especial implicación masculina con la igualdad.

"Las palabras las carga el diablo. Y no siempre significan lo mismo. Nuestros proyectos de democracia se asientan en la libertad y la igualdad que la Revolución Francesa escribió sobre los escombros de la Bastilla, pero hizo falta que rodaran muchas cabezas, sobre todo reales, para añadir a dicha ecuación histórica un tercer elemento, el de la fraternidad. Sin embargo, aún hoy, nos preguntamos, ¿libertad, para quién? ¿igualdad, para quién? ¿fraternidad, para quién? No, desde luego, como se demostró en los debates que llevaron a la proclamación de la Constitución de Cádiz de 1812 para los esclavos; no para las mujeres, a pesar de que llevara el nombre de La Pepa.
En nombre de esas tres palabras, se han cometido grandes crímenes. Pero en nombre de esas tres palabras, también se ha incurrido en formidables sueños. A pesar de quienes pretendieron lo contrario, un voto, más o menos, terminó valiendo lo mismo. Y los pupitres públicos terminaron abriéndose también para la mitad del cielo, que dijera Confucio, para aquellas a las que les fue negado el pan y la sal, su nombre en las imprentas, su asiento en la Academia. Tuvieron que pasar muchos años y mucha historia para comprobar que la igualdad también es cosa de hombres.

La localidad sevillana de La Rinconada se ha sumado a la red de municipios andaluces adheridos al programa Conciliam, una iniciativa del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) y la Federación Andaluza de Municipios y Provincias (FAMP) que tiene como objetivo poner en marcha medidas conjuntas de conciliación y corresponsabilidad en los ámbitos municipales, con la participación de instituciones, agentes sociales y ciudadanía en general. La iniciativa arranca hoy en La Rinconada con una presentación, presidida por la directora del IAM, Silvia Oñate, y la nueva coordinadora de Sevilla, Carolina Casanova, así como con un análisis del nivel de conciliación actual del municipio y un taller de formación para las personas y entidades participantes.

La Rinconada es (junto a Carmona, La Puebla de Cazalla y Osuna) uno de los cuatro municipios sevillanos adheridos este año en la segunda fase del programa Conciliam. En Andalucía son 20 las localidades incorporadas, que se suman a los 34 que participaron en la primera fase, desarrollada durante los dos años anteriores.

Un total de 30 mujºeres víctimas de violencia de género han logrado una especialización profesional gracias a la formación a distancia impartida por el Centro de Estudios Adams, fruto del convenio de colaboración firmado hace un año con el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM). El acuerdo contemplaba la concesión de 30 becas para la formación a distancia de mujeres acogidas en el Servicio Integral de Atención y Acogida a Víctimas de Violencia de Género del IAM, con el objetivo último de mejorar su empleabilidad y, en consecuencia, su nivel de autonomía. “Para la plena recuperación y autonomía psicológica y económica de la víctima es imprescindible el acceso a un empleo, y para ello precisa formación”, ha explicado la directora del IAM, Silvia Oñate, quien ha calificado de “muy positivo” el primer año del convenio, que tendrá una continuidad durante el próximo año.

Los cursos, de duración variable, han contado con un programa formativo adaptado a cada perfil, con el fin de que los mismos ayuden a la inserción sociolaboral de las mujeres. Así, se ha impartido formación especializada en materia de dependencia, márketing, hostelería, gestión tributaria, transporte escolar y servicios, entre otros. Durante toda la formación, las mujeres han mostrado un gran interés e implicación, lo que se ha reflejado posteriormente en un elevado nivel en las evaluaciones.