IAM
Instituto Andaluz de la Mujer
 |
 |
IAM
Instituto Andaluz de la Mujer
El IAM recuerda el papel protagonista del Estatuto andaluz como “paraguas protector” de la igualdad frente a los recortes
K2_POST_IN Noticias
La reforma del estatuto de Andalucía, que contó con el mayoritario respaldo de la ciudadanía andaluza un 18 de febrero de 2007, incorporó la igualdad como un “principio básico irrenunciable y transversal que ha dado lugar en los últimos años en la comunidad a toda una legislación y estructura administrativa garantista que protege los derechos de las mujeres frente a cualquier ataque contra la justicia de género”. “Nuestro Estatuto se ha convertido para Andalucía en un paraguas protector que puede poner freno a la lluvia de normativas o recortes estatales que, bajo la excusa de la austeridad, atenten contra el principio de igualdad de trato, reconocido también en la Constitución y en las directrices básicas de la Unión Europea”. La directora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Silvia Oñate, ha subrayado estas palabras durante la inauguración de las jornadas 'Mujeres parlando', organizadas en colaboración con la Asociación de Mujeres Progresistas (Acilia) para recordar los avances normativos alcanzados desde el primer Estatuto de Autonomía (1980) y la participación de mujeres parlamentarias en dichos logros.
Según ha recordado Oñate, el Estatuto de Autonomía “incluyó desde sus inicios la aspiración de la Junta a hacer realidad los principios de libertad, igualdad y justicia, un compromiso que se haría realidad en 1989 con la creación del IAM”. Desde entonces, ha explicado, “se fueron dando importantes pasos en materia de igualdad en Andalucía”, tales como la apuesta por la educación mixta, la formación en igualdad, el impulso de la participación de las mujeres en la política o los diversos planes de igualdad y contra la violencia de género”.
Para la directora del IAM, el trabajo conjunto de la Junta, de las parlamentarias y políticas comprometidas y el asociacionismo de mujeres durante esos primeros años “consolidó en Andalucía una conciencia de género que tuvo su reflejo en el nuevo Estatuto de Autonomía, en el que la igualdad se convierte en un principio transversal en todo su desarrollo”. La prohibición de la discriminación, la garantía de la igualdad, la protección contra la violencia de genero, la coeducación y la perspectiva de género aplicada a todos los presupuestos y las políticas públicas andaluzas son algunas de las menciones expresas del Estatuto autonómico de 2007, según ha incidido Oñate.
La directora del IAM ha recalcado que la nueva carta andaluza permitió poner en marcha “leyes garantistas fundamentales para la mujer, como la Ley andaluza para la Promoción de la Igualdad de Genero y la Ley 13/2007 de Medidas de Prevención y Protección de la Violencia de Genero”, dos normativas autonómicas “que amplían derechos e incluyen un gran número de medidas en ámbitos como la educación, el empleo, la conciliación o la erradicación de la violencia de género”. Asimismo, el Estatuto dio lugar al I Plan Estratégico para la Igualdad de Mujeres y Hombres en Andalucía, el primero de carácter transversal para todas las políticas de la Junta, y que luego ha dado un salto cualitativo con el Pacto Andaluz por la Igualdad de Género, al incorporar a dichas políticas las necesidades y demandas transmitidas directamente por la ciudadanía.
“Andalucía ha acumulado un inmenso capital en el terreno de la igualdad”, ha destacado Oñate, quien por ello ha apostado por mantenerlo a salvo de recortes amparados en el contexto socioeconómico.
El Instituto Andaluz de la Mujer pone en marcha un curso online para promover la igualdad salarial en las empresas
K2_POST_IN Noticias
El Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) va a poner en marcha un curso on line específico para fomentar la igualdad salarial en el ámbito empresarial. La iniciativa, que prevé llegar a 60 personas directivas de empresas o responsables de recursos humanos, se desarrollará a través la plataforma deteleformación Igualem, un programa del IAM que tiene como objetivo incorporar el principio de igualdad en la gestión empresarial, fundamentalmente a través de la formación de profesionales, organizaciones empresariales y sindicales. Bajo el título 'Segregación vertical y horizontal en el ámbito empresarial', el curso ofrecerá 10 horas de formación sobre las causas y consecuencias de la discriminación salarial, así como sobre las buenas prácticas empresariales para eliminar la brecha salarial de género.
La directora del IAM, Silvia Oñate, ha anunciado hoy la puesta en marcha de este curso durante unas jornadas organizadas con motivo del Día Internacional por la Igualdad Salarial, que se celebra el próximo 22 de febrero. En ellas, la directora ha recordado que la mujer andaluza cobra al año un 22,8% menos que el hombre en un mismo puesto de trabajo, brecha salarial similar a la existente en España (23%) y en la Unión Europea, según los datos de la Encuesta de Estructura Salarial del INE.
Según ha explicado la directora, la brecha salarial de género tiene su origen en “un mercado laboral patriarcal”, donde existe una segregación horizontal, al haber profesiones que tradicionalmente se han masculinizado (como las ingenierías) o feminizado (como las actividades relacionadas con el cuidado), así como una segregación vertical, con un desigual reparto de hombres y mujeres en la escala jerárquica. Oñate ha subrayado asimismo la falta de “corresponsabilidad” en las tareas del hogar como principal causa de la brecha y la segregación vertical, ya que “las responsabilidades familiares generan la interrupción de las carreras profesionales femeninas y las reducciones de jornada”. En este sentido, ha recordado la EPA del cuarto trimestre de 2013, según la cual el 69,5% de las personas ocupadas que reducen su jornada de trabajo por motivos familiares son mujeres.
Otras convocatorias de género
K2_POST_IN Convocatorias
Para recibir información de convocatorias puntualmente mediante el correo electrónico rellenar el siguiente FORMULARIO.
ACTIVIDADES EN TORNO AL DÍA INTERNACIONAL CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO
Jaén
Organiza: Unidad de Igualdad de la Universidad de Jaén
Lugar y fecha: varios lugares, entre el 1 de noviembre y el 21 de diciembre de 2016
Sevilla
Coordina: Oficina para la Igualdad del Vicerrectorado de Cultura y Compromiso Social de la Universidad Pablo de Olavide; subvenciona Instituto Andaluz de la Mujer
Lugar y Fecha: Sala de Prensa del Rectorado 'Rosario Valpuesta' de la UPO (edificio 32), 1 de diciembre de 2016 a partir de las 10:00 h.
Organiza:Fundación Cepaim
Lugar y Fecha: sede de la Fundación (C/ Aragón, 6), 29 de noviembre de 2016 a partir de las 16:30 h.
Organiza:Comisiones Obreras Sevilla
Lugar y Fecha: Teatro Duque (Plaza del Duque, s/n), 2 de diciembre de 9:30 a 13:30 h.
ENCUENTROS. ACTIVIDADES FORMATIVAS
Organiza: Escuela Andaluza de Salud Pública
Coordinan: Amets Suess y Gracia Maroto
Dirigido a: profesionales de la salud
Duración y fecha: 20 horas, del 12 de diciembre de 2016 al 3 de febrero de 2017
Importe de la matrícula: 350 €
En en marco del Proyecto FORINTER2 'Formación en Interculturalidad y Migraciones'
Organiza: Dirección General de Coordinación de Políticas Migratorias de la Consejería de Justicia e Interior de la Junta de Andalucía
Imparten: Xul Comunicación Social, Asociación Eureca-Investigación e Intervención Psicosocial, Federación Andalucía Acoge y Asociación Mujeres en Zona de Conflicto
Dirigido a: preferentemente personal de las administraciones públicas andaluzas cuya labor profesional esté relacionada directa o indirectamente con la población migrada en Andalucía, pudiendo acceder también más profesionales y personas interesadas
Lugares y fechas: varios lugares, de septiembre a noviembre de 2016 (consultar enlace)
Coordinan: Asunción Aragón y Rosa García Gutiérrez
Organizan: Universidad de Cádiz y Universidad de Huelva
Organizan: Máster Universitario en Derecho Sanitario, Bioética y Derecho a la Salud en la Unión Europea de la Universidad de Granada y FarmaMundi; colaboran Escuela Andaluza de Salud Pública, Asociación Equalia y Secretariado de Igualdad y Conciliación de la Universidad de Granada; financia Ayuntamiento de Granada
Lugar y fechas: Sede de la Escuela Andaluza de Salud Pública (Campus Universitario de Cartuja, Cuesta del Observatorio, 4), 30 de noviembre y 1 de diciembre
Coordina: María del Mar García Calvente
Organiza: Escuela Andaluza de Salud Pública; colabora Instituto de Estudios de la Mujer de la Universidad de Granada
Lugar y fechas: Granada, del 24 de octubre de 2016 al 27 de septiembre de 2017
Fecha límite para la inscripción: 24 de septiembre de 2016
Importe: 3.300 €
Organiza: Universidad de Jaén
Lugar: Campus de las Lagunillas
Duración: 1 año (60 créditos ECTS)
Imparte: Ana Cristina Carlós
Organiza: Fundación Anna O.; colabora Área de Igualdad de Oportunidades del Ayuntamiento de Málaga
Lugar y Fechas: C/ Cañuelo de San Bernardo, 3, del 30 de septiembre al 16 de diciembre de 2016. El curso se impartirá los viernes de 19:30 a 20:30 h.
Importe: vinculados Anna O. 90€; no vinculados 110€
ACTIVIDADES CULTURALES. OTRAS CONVOCATORIAS
Creada por: Pikara Magazine
Observaciones: abierta a que los colectivos que se registren cuelguen en la misma información de sus actividades
Organizan: Área de Igualdad de Oportunidades del Ayuntamiento de Málaga
Lugar y Fecha: Cine Albéniz (Calle Alcazabilla, 4), varias fechas (consultar la web)
Incluye las obras 'Pro-creatio', de Pilar Adón; 'Laquestapeor', de Remedios Zafra, 'Memoria', de Cristina Consuegra, y 'El sueldo', de Lola López Mondéjar
Lugar y fecha: Microteatro Málaga (C/ San Juan de Letrán, 12), los jueves, viernes y sábados de noviembre de 2016, varios pases entre las 21:00 y las 23:20 h.
Imparte: Inma Sánchez Márquez, de Arteterapia y formAcción
Lugar y fecha: La SinMiedo- Género&Cultura (Avda. Cruz Roja, 62), 9, 16, 23 y 30 de noviembre de 2016, de 18 a 20 h.
Importe de reserva de plaza: 45 €
Organiza: Centro Andaluz de Arte Contemporáneo -CAAC-
Lugar y fecha: CAAC (Monasterio de la Cartuja de Santa María de Las Cuevas, Avda. Américo Vespucio, 2, Camino de los Descubrimientos, Isla de la Cartuja), del 16 de septiembre de 2016 al 15 de enero de 2017
Organiza: Área de Igualdad, Juventud y Relaciones con la Comunidad Universitaria del Ayuntamiento de Sevilla
Lugares y fechas: varios lugares (consultar la web), de octubre a diciembre de 2016
Modera: Maryem Torres Quesada
Organiza: Colectivo Las Mozas
Lugar y fecha: sitio a determinar por el grupo, primera reunión en diciembre de 2016
Plazo: aproximadamente hasta el 3 de noviembre de 2016
SUBVENCIONES. PREMIOS. CONCURSOS. ETC.
Promueve: Fundación Mujeres
Dirigidas a: hijas e hijos de mujeres asesinadas por la violencia de género dependientes económicamente y en situación de necesidad
Convoca: Fundación Grupo Norte
Fecha de admisión de trabajos: hasta el 15 de marzo de 2017
Ninguna convocatoria de este tipo vigente en la actualidad
Ninguna convocatoria de este tipo vigente en la actualidad
Si desea recibir información de convocatorias puntualmente en su correo electrónico rellene el correspondiente FORMULARIO.
ENCUENTROS. ACTIVIDADES FORMATIVAS
Ninguna convocatoria de este tipo vigente en la actualidad
ACTIVIDADES CULTURALES. OTRAS CONVOCATORIAS
Organiza: Centro Provincial del Instituto Andaluz de la Mujer de Almería
Lugar y fecha: Salón de actos del Instituto Andaluz de la Mujer (Paseo de la Caridad, 125,Finca Santa Isabel. Casa Fischer), 29 de noviembre de 2016 a partir de las 09:00 h.
Organiza: Centro Provincial del Instituto Andaluz de la Mujer de Sevilla
Lugar y fecha: Centro Provincial del IAM en Sevilla (Calle Alfonso XII, 52), 28 de noviembre de 2016 a las 19:00 h.
SUBVENCIONES. PREMIOS. CONCURSOS. ETC.
Ninguna convocatoria de este tipo vigente en la actualidad
Información de convocatorias
K2_POST_IN Convocatorias
Para recibir información mediante el correo electrónico de las principales Convocatorias del Instituto Andaluz de la Mujer y/o de Otras convocatorias de género, así como de Novedades del Centro de Documentación, cumplimente el siguiente formulario y pulse en 'Enviar'.
Si tuviera algún problema, póngase en contacto con: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo..
Los campos marcados con asterisco (*) son obligatorios.
Para darse de baja de las listas de distribución acceda a este enlace: Baja
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Lo público y lo privado en el contexto de la globalización
Ana Rubio Castro, Joaquín Herrera, coord. 2006. 378 p.
Es la mayor experesión de la desigualdad entre hombres y mujeres, el rastro más cruel de un machismo aún latente en nuestra sociedad. Trabajar cada día para erradicar la violencia de género es uno de los objetivos fundamental del Instituo Andaluz de la Mujer.
A continuación se da acceso a las versiones digitales de las publicaciones editadas por el Instituto Andaluz de la Mujer disponibles en dicho formato.
→ LIBROS Y OTROS RECURSOS DE CARÁCTER MONOGRÁFICO
→ REVISTAS Y OTROS RECURSOS DE CARÁCTER SERIADO
→ CARTELES
Para consultar el catálogo completo de publicaciones del Instituto Andaluz de la Mujer hacer clic aquí o pulsar la opción de menú correspondiente.